證券代碼:688533 證券簡稱:上聲電子 公告編號:2024-078
債券代碼:118037 債券簡稱:上聲轉債
蘇州上聲電子股份有限公司
關于核心技術人員變動的公告
本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏,并對其內容的真實性、準確性和完整性依法承擔法律責任。
重要內容提示
● 蘇州上聲電子股份有限公司(以下簡稱“公司”)核心技術人員柴國強先生退休返聘協議到期,根據公司內部聘用管理制度對年齡上限的規定,公司決定不再與柴國強先生續簽返聘協議、不再認定其為核心技術人員,柴國強先生不再擔任公司任何職務。
● 柴國強先生與公司簽有相關協議,其在任職期間形成的相關知識產權所有權均屬于公司或子公司,不存在涉及專利糾紛或潛在糾紛,不存在影響公司知識產權完整性的情況。
● 柴國強先生返聘期滿退出后,其負責的工作已完成交接,公司的生產經營、技術研發等工作均有序推進。柴國強先生的退出不會對公司持續經營能力、研發實力、核心競爭力產生重大不利影響。
一、核心技術人員變動的具體情況
公司核心技術人員柴國強先生退休返聘協議于近期到期,根據公司內部聘用管理制度對年齡上限的規定,公司決定不再與柴國強先生續簽返聘協議、不再認定其為核心技術人員,柴國強先生不再擔任公司任何職務。公司及董事會對柴國強先生任職期間的勤勉工作和為公司發展所做出的努力和貢獻表示衷心感謝。
(一)核心技術人員的具體情況
柴國強先生,中國國籍,無永久境外居留權,1954年8月出生(現已年滿70周歲),??茖W歷,高級工程師。1975年4月至1980年10月任上海聲樂揚聲器廠技術員;1980年11月至1984年10月任上海無線電元件十一廠實習工、技術員;1984年11月至2001年6月歷任上海聲泰音響制造有限公司質檢科長、技術科長、副總經理;2001年7月至2017年12月任上聲有限副總經理;2017年12月至2021年6月任蘇州上聲電子股份有限公司董事、副總經理、核心技術人員;2021年6月至今任公司核心技術人員。
截至本公告披露日,柴國強先生未直接持有公司股票,通過公司員工持股平臺蘇州上聲投資管理有限公司間接持有公司股份3,599,988股;柴國強先生持有公司2023年股權激勵計劃授予的3.5萬股、公司2024年股權激勵計劃授予的12萬股限制性股票尚未歸屬行權。柴國強先生返聘期滿退出后將繼續遵守《上海證券交易所科創板股票上市規則》等有關規定及其所做出的公開承諾。
(二)參與的研發項目及專利情況
柴國強先生在公司擔任核心技術人員期間參與了公司的技術研發相關工作,其在任職期間形成的相關知識產權所有權均屬于公司或子公司,不存在涉及專利糾紛或潛在糾紛,不存在影響公司知識產權完整性的情況。
(三)保密情況
根據公司與柴國強先生簽署的相關協議,雙方明確約定了關于公司商業機密和技術秘密的保密權利與義務、違約責任、競業限制等事項,柴國強先生對其知悉公司的商業秘密負有保密義務。截至本公告披露日,公司未發現柴國強先生有違反保密義務的情形。
二、核心技術人員變動對公司的影響
公司通過長期技術積累和發展,已建立了完備的研發體系。公司始終注重人才引進與培養,多年來逐步建立了與公司發展需求相適應的人才引進和儲備培養機制,不存在對特定技術人員的重要依賴情況。
目前,柴國強先生所負責的工作均已完成交接,公司的生產經營、技術研發等工作均有序推進,柴國強先生返聘期滿后的退出不會對公司持續經營能力、研發實力、核心競爭力產生重大不利影響。
截止2021年末、2022年末、2023年末,公司研發人員數量分別為236人、282人、348人,占公司總人數比例分別為11.90%、13.21%、13.70%,本次變動后,公司核心技術人員由7名變成6名。截至本公告披露日,公司核心技術人員具體情況如下:
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三、公司采取的措施
截至本公告披露日,柴國強先生已完成與公司研發團隊的工作交接,公司現有各項研發項目均有序推進。目前公司的技術研發和日常經營均正常進行,現有研發團隊及核心技術人員能夠支持公司未來核心技術的持續研發。同時,公司已形成一套包括專利、商標及軟件著作權等知識產權的保護體系,切實保護公司的創新成果。公司歷來高度重視研發工作,成立了國家級博士后科研工作站、建設了蘇州市先進技術研究院,并將不斷完善研發人員隊伍建設,吸引和培養技術領域的專業人才,進一步加大研發投入,提高研發創新能力和效率,保持公司的研發能力優勢和技術競爭優勢,增強公司的核心競爭力。
四、保薦機構核查意見
經核查,保薦機構認為:公司研發團隊結構完整,研發團隊及核心技術人員總體穩定,目前公司的技術研發和日常經營均正常進行。本次核心技術人員的變動未對公司的日常經營、核心競爭力與持續經營能力產生重大不利影響。
綜上所述,保薦機構對上聲電子本次核心技術人員變動事項無異議。
特此公告。
蘇州上聲電子股份有限公司董事會
2024年08月26日
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